Ik mocht vandaag de aftrap verzorgen van een e-learning strategiesessie van een aantal Limburgse zorginstellingen. Ik heb geprobeerd duidelijk te maken dat e-learning meer is dan het volgen van online cursussen. Ik heb drie factoren geschetst die van invloed zijn op de ontwikkeling van e-learning:
- Een leven lang leren.
- Technologische ontwikkelingen (mobiele technologie, breedband, web 2.0).
- Nieuwe didactische inzichten (meer activerende didactiek, samenwerkend leren, ook informeel leren).
Verder heb ik voorbeelden gegeven van e-learning toepassingen en ben ik ingegaan op zaken waar je aan moet denken bij de invoering van e-learning.
View more presentations from wrubens.
This content is published under the Attribution 3.0 Unported license.
Ikzelf ben behoorlijk betrokken bij e-leren in de zorg, bezig met een pilot in het ziekenhuis waar ik werk. Ik ben positief over leerstationzorg http://www.leerstationzorg.nl waar instructie en toetsing door het veld zelf ontwikkeld worden. Demo is te bekijken.
Kijk, dat is nou wat de New Learning Factory bedoelt! Contextbased learning noemen we dat: een 3D-werkomgeving op maat waarbinnen met film en animatie handelingen worden geduid.
Dit wordt de toekomst, en die toekomst is al begonnen!