De Chief Learning Officer is een medium van een voor de gevestigde (opleidings)orde. Loopt eigenlijk nooit ver voor de muziek uit, is mijn indruk. Daarom vind ik het opvallend dat één van de redacteuren van de CLO zich positief uitlaat over 'edupunk':
While Edupunk seems to be the antitheses of corporate learning, I think we can learn from the ideology. Too often, corporate learning isn’t cutting edge. What stops us from pushing beyond the status quo to develop innovation in learning? How similar or different are our barriers to those in higher education? Why can’t we learn from them?
De auteur pleit er voor social software te incorporeren binnen leren inn bedrijven. Is dit een staaltje van repressieve tolerantie, zoals we dat jaren geleden noemden? 😉
This content is published under the Attribution 3.0 Unported license.
‘Repressieve tolerantie’ dat klinkt naar heel lang geleden, de Nieuwmarktrellen (was ik daar niet ooit bij….). Enne: ik zou jou erg graag een keer als (T)Edupunker willen zien, liefst met een roze of groene hanenkam. Lijkt me schitterend! Volgens mij maak je jouw lezers daar blij mee. Zelfs al zou het slechts een Photoshop gefopte versie zijn…..
@Moniek Verhaaren: dat mocht je willen. Ik heb al eerder aangegeven me niet helemaal te herkennen in de Edupunk ‘stroming’. Zie http://wilfredrubens.typepad.com/wilfred_rubens_weblog/2008/05/edupunk.html
Om die en andere redenen (ik vind het gewoon niet mooi) zul je mij niet snel als punker zien. Ook niet gephotoshopt 😉