Via de nieuwsbrief van Elliot Masie, ben ik gestuit op een 14 minuten durend interview met Tony Schwartz. Schwartz heeft het boek geschreven "The Way We're Working, Isn't Working!". Hij onderscheidt vier vormen van energie die nodig zijn om te kunnen functioneren in hedendaagse arbeidsorganisaties:
- Fysieke energie
- Emotionele energie
- Mentale energie
- Spiritiuele energie (niet religieus bedoeld)
Interessant materiaal, dat aansluit bij mijn opvattingen over motivatie. Zie ook: Tony Schwartz on the productivity paradox: How to get more out of people by demanding less.
This content is published under the Attribution 3.0 Unported license.
Geef een reactie